Pubblica amministrazione | MINT - MINISTERO DELL'INTERNO |
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Codice | 98 |
Anno di riferimento | 2013 |
Titolo | Valorizzare e migliorare l'efficienza delle risorse umane e finanziarie |
Descrizione | Implementazione degli interventi di ottimizzazione e valorizzazione delle risorse umane e finanziarie in un'ottica integrata di efficienza ed economicità anche in attuazione delle recenti disposizioni volte alla revisione della spesa pubblica, per il recupero di risorse e l'eliminazione di duplicazioni, con riguardo anche ai centri informatici esistenti ed all'avvio di mirate iniziative nel campo della selezione e formazione del personale |
Missione | 007 – Ordine pubblico e sicurezza |
Programma | 008 – Contrasto al crimine, tutela dell'ordine e della sicurezza pubblica |
Centri di responsabilità |
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- | |
Portatori di interesse | - |
Altri portatori di interesse | - |
Risorse a preventivo primo anno | € 269.256,00 |
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Risorse a preventivo secondo anno | € 269.411,00 |
Risorse a preventivo terzo anno | € 269.411,00 |
Note | - |
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Data di approvazione | - |
Codice | 10 |
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Titolo | 5 realizzare informatizzazione e semplificazione di sistemi amministrativi e di procedure, razionalizzazione organizzativa uffici e miglioramento efficienza e qualità servizi incentivando iniziative per diminuzione costi e recupero risorse |
Descrizione | Perfezionare sistematica controlli interni in contesto di attuazione ciclo gestione performance garantendo principi di trasparenza, legalità e sviluppo cultura integrità -sviluppare programmi di analisi e valutazione servizi al cittadino funzionali a definizione rispettivi standard di qualità -migliorare processo programmazione controllo spesa realizzando programma di analisi e revisione -semplificare razionalizzare e reingegnerizzare processi per rendere più efficaci i servizi al cittadino -implementare interventi di razionalizzazione e riorganizzazione degli uffici in attuazione disposizioni su revisione spesa pubblica per recupero risorse e eliminazione duplicazioni anche di centri informatici -valorizzare risorse umane anche attraverso la formazione -impiegare modalità telematica in comunicazioni tra organi accertatori violazioni amministrative e Prefetture e tra amministrazioni interessate a procedimento con possibilità anche per cittadino di produrre atti con medesima modalità |
Anno di riferimento | 2013 |
Anno di riferimento | 2013 |
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Codice | 98.1 |
Titolo | Grado di avanzamento triennale del piano d'azione con progressione annua che cumula il valore dell'anno precedente |
Descrizione | – |
Tipologia | Indicatore di realizzazione fisica |
Obiettivo strategico | 98 – Valorizzare e migliorare l'efficienza delle risorse umane e finanziarie |
Unità di misura | Percentuale di realizzazione di ciascun obiettivo operativo sottostante lo strategico |
Fonte dei dati | Fonte Informativa interna al Centro di Responsabilità 5 "Pubblica Sicurezza" |
Algoritmo di calcolo | Media ponderata delle percentuali di realizzazione di ciascun obiettivo operativo sottostante lo strategico |
Peso indicatore | – |
Misura | Percentuale |
Target conseguito nell'esercizio precedente | – |
Target primo anno | 33,00% |
Target secondo anno | 66,00% |
Target terzo anno | 100,00% |
Note | – |
Data di approvazione | – |