Pubblica amministrazione | MIUR - MINISTERO DELL'ISTRUZIONE, DELL'UNIVERSITA' E DELLA RICERCA |
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Codice | 161 |
Anno di riferimento | 2016 |
Titolo | Programmazione sostenibile e accesso alla carriera universitaria. |
Descrizione | Intervenire sullo sblocco del turn over consentendo agli atenei di programmare un reclutamento coerente con la propria offerta didattica, struttura della ricerca e sostenibile sulla base dei propri indicatori di bilancio. Favorire l'accesso dei giovani ricercatori con apposite risorse finanziarie e con formule contrattuali più flessibili. |
Missione | 023 – Istruzione universitaria e formazione post-universitaria |
Programma | 003 – Sistema universitario e formazione post-universitaria |
Centri di responsabilità |
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- | |
Portatori di interesse | - |
Altri portatori di interesse | - |
Risorse a preventivo primo anno | € 96.364.225,00 |
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Risorse a preventivo secondo anno | € 136.837.678,00 |
Risorse a preventivo terzo anno | € 131.826.810,00 |
Note | - |
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Data di approvazione | - |
Codice | 13 |
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Titolo | CAPITALE UMANO Investire nei processi di ricambio della classe docente, garantire l'accesso agile alla carriera accademica e l'efficace copertura del turn over. |
Descrizione | - |
Anno di riferimento | 2016 |
Anno di riferimento | 2016 |
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Codice | 161.1 |
Titolo | (Numero Ricercatori tempo det 31/12/t + 1) / (Numero ricercatori tempo det 31/12/t) |
Descrizione | – |
Tipologia | Indicatore di risultato |
Obiettivo strategico | 161 – Programmazione sostenibile e accesso alla carriera universitaria. |
Unità di misura | % |
Fonte dei dati | Archivio docenti |
Algoritmo di calcolo | Calcolo del rapporto |
Peso indicatore | – |
Misura | Quantitativo |
Target conseguito nell'esercizio precedente | – |
Target primo anno | maggiore di 1,05 |
Target secondo anno | maggiore di 1,05 |
Target terzo anno | maggiore di 1,05 |
Note | – |
Data di approvazione | – |