Obiettivo strategico dell'Amministrazione MG - MINISTERO DELLA GIUSTIZIA

Procedure di riqualificazione ex art. 21 quater del decreto legge n. 83 del 2015

Anagrafica
Pubblica amministrazioneMG - MINISTERO DELLA GIUSTIZIA
Codice60
Anno di riferimento2017
TitoloProcedure di riqualificazione ex art. 21 quater del decreto legge n. 83 del 2015
DescrizioneIl Ministero deve provvedere al passaggio del personale dei profili cancilliere e ufficiale giudiziario dall'area seconda all'area terza tenendo conto dei vincoli derivanti dalla dotazione organica e dalla percentuale di posti riservati all'assunzione di nuovo personale.
Missione032 – Servizi istituzionali e generali delle amministrazioni pubbliche
Programma003 – Servizi e affari generali per le amministrazioni di competenza
Centri di responsabilità
  • DIPARTIMENTO DELL'ORGANIZZAZIONE GIUDIZIARIA, DEL PERSONALE E DEI SERVIZI
-
Portatori di interesse -
Altri portatori di interesse -
Preventivo
Risorse a preventivo primo anno€ 0,00
Risorse a preventivo secondo anno€ 0,00
Risorse a preventivo terzo anno€ 0,00
Altre informazioni
Note -
Data di approvazione2017-02-08

Priorità politica area strategica

Le politiche per l'efficienza gestionale
Codice1
TitoloLe politiche per l'efficienza gestionale
Descrizionein tema di politiche del personale: assicurare una idonea e adeguata formazione alle nuove risorse che entreranno a far parte dell'amministrazione giudiziaria, valorizzando le competenze dello stesso personale diffuse sul territorio e facendo ricorso a più innovativi ed agili strumenti di formazione;rivedere e rimodulare i profili professionali esistenti e inserire nuove figure professionali attualmente non presenti nell'amministrazione della giustizia e razionalizzare la pianta organica del personale amministrativo, ripensandola modulata per fasi e in funzione di integrazione e supporto dei processi di riordino organizzativo avviati;completare in tempi rapidi delle procedure di contrattazione collettiva in materia di F.U.A. e introdurre criteri di razionalizzazione delle risorse per assicurare le nuove attività di formazione, perseguendo obiettivi di riqualificazione del personale dell'amministrazione giudiziaria, incentivando la digitalizzazione dei processi di gestione del personale
Anno di riferimento2017

Indicatori

Percentuale di posti riservati a cancellieri e ufficiali giudiziari nell'area terza del comparto ministeri
Anno di riferimento2017
Codice1
TitoloPercentuale di posti riservati a cancellieri e ufficiali giudiziari nell'area terza del comparto ministeri
Descrizione
TipologiaAltro: Indicatore di risultato (output)
Obiettivo strategico60 – Procedure di riqualificazione ex art. 21 quater del decreto legge n. 83 del 2015
Unità di misuraPercentuale
Fonte dei datiMinistero della giustizia - Direzione generale del personale e della formazione
Algoritmo di calcoloRapporto tra numero di passaggi di area effettivamente definiti e numero massimo autorizzato.
Peso indicatore
MisuraPercentuale
Target conseguito nell'esercizio precedente
Target primo annomaggiore o uguale a 85,00%
Target secondo annomaggiore o uguale a 100,00%
Target terzo anno
Note
Data di approvazione2017-02-08