Obiettivo strategico dell'Amministrazione ENAC - ENTE NAZIONALE PER L'AVIAZIONE CIVILE

Potenziare la capacità e la competenza del personale

Anagrafica
Pubblica amministrazioneENAC - ENTE NAZIONALE PER L'AVIAZIONE CIVILE
CodiceC.01
Anno di riferimento2014
TitoloPotenziare la capacità e la competenza del personale
DescrizioneConsolidamento delle professionalità interne attraverso lo sviluppo delle competenze e capacità del personale. Creare un contesto sfavorevole alla corruzione. Avviare apposite iniziative formative sui temi dell’etica e della legalità.
Missione -
Programma -
Centri di responsabilità
  • Direzione Centrale Amministrazione e Finanza
Portatori di interesse
  • gli utenti, con riferimento alla quantità e qualità del servizio erogato dall'amministrazione
  • i contribuenti, con riferimento all'efficienza gestionale dell'amministrazione
Altri portatori di interesse -
Preventivo
Risorse a preventivo primo anno -
Risorse a preventivo secondo anno -
Risorse a preventivo terzo anno -
Altre informazioni
Note -
Data di approvazione2014-01-30

Priorità politica area strategica

Trasversale
CodiceTR
TitoloTrasversale
DescrizioneAttività ed azioni tese alla organizzazione, gestione e valorizzazione delle risorse umane, finanziarie e strumentali e delle competenze del personale
Anno di riferimento2014

Indicatori

Numero di giornate di formazione per dipendente
Anno di riferimento2014
CodiceC.01_KPI.01
Titolo Numero di giornate di formazione per dipendente
Descrizione
TipologiaIndicatore di risultato
Obiettivo strategicoC.01 – Potenziare la capacità e la competenza del personale
Unità di misura
Fonte dei dati
Algoritmo di calcoloN giornate di formazione/dipendente
Peso indicatore100,00%
MisuraQuantitativo
Target conseguito nell'esercizio precedente
Target primo anno5,00
Target secondo anno5,50
Target terzo anno6,00
Note
Data di approvazione2014-01-30